Pentru al treilea an consecutiv, organizațiile care dezvoltă programe de Diversity & Inclusion le pot înscrie la cea de-a XXIV-a ediție a competiției Romanian PR Award, în categoria dedicată "Comunicare incluzivă & Managementul diversității", sprijinită de Carta Diversității din România. 

Roquette Romania has reinforced its commitment to fostering an inclusive and equitable workplace by signing the Romanian Diversity Charter, joining a growing community of organizations dedicated to promoting diversity, equal opportunities, and social inclusion.

Fundația Serviciilor Sociale Bethany anunță semnarea Cartei Diversității din România, reafirmându-și angajamentul pentru promovarea unui mediu incluziv, echitabil și respectuos.

Jobs4all devine semnatară a Cartei Diversității din România, un pas firesc într-un demers construit pe colaborare, incluziune și acces echitabil la muncă.

Smartree a aderat la Carta Diversității din România, ca parte a angajamentului companiei de a susține un mediu profesional bazat pe respect și echilibru, oferind șanse reale și egale pentru oameni într-un cadru orientat către dezvoltarea acestora.

Clarfon anunță aderarea la Carta Diversității, reafirmându-și angajamentul de a construi un mediu de lucru bazat pe respect, echitate, incluziune și egalitate de șanse.

Prin aderarea la Carta Diversității, ManpowerGroup România își reafirmă angajamentul față de diversitate și incluziune, consolidând totodată un cadru care permite transformarea acestor principii în acțiuni concrete, cu impact real asupra oamenilor și organizațiilor.

The company is proud to reinforce its commitment to diversity, inclusion, and belonging by signing the Romanian Diversity Charter. 

Petrică Dulgheru, Director Executiv REDI România, a declarat: „Prin semnarea Cartei Diversității din România, REDI România își reafirmă angajamentul ferm pentru promovarea unei societăți echitabile, incluzive și diverse, în care fiecare persoană are șanse egale de dezvoltare.

Estera Anghelescu, President RDCC, a declarat: “Romanian Diversity Chamber of Commerce (RDCC) are onoarea de a se alătura Cartei Diversității din România, un pas care reflectă convingerea noastră fermă că incluziunea nu ține doar de valori, ci și de modul în care lucrăm, creștem și conducem.

SMYK All for Kids este primul retailer de pe piața românească specializat în comercializarea de jucării, accesorii și îmbrăcăminte pentru copii care aderă la Carta Diversității din România.

“For us, the diversity of our employees is a key driver of innovation and the foundation of long-term corporate success. We are committed to recognizing, developing, and making full use of the potential and abilities of every employee—regardless of their age, skin color, origin, disability or gender identity.

„Privind spre ceilalți, aflăm despre noi. Avem nevoie unii de alții. Atunci când fiecare persoană este respectată și sprijinită, devenim cu toții mai puternici, iar întreaga societate funcționează mai bine.

Synevo România, parte a grupului Medicover AB, devine semnatar oficial al Cartei Diversității din România, reafirmându-și angajamentul pentru construirea unui mediu de lucru sigur, echitabil și incluziv, în care fiecare persoană este respectată, valorizată și sprijinită să-și atingă potențialul.

The company is proud to reaffirm its commitment to diversity, equity, and inclusion by signing the Romanian Diversity Charter.

Cristina Căluianu, Coordonatoare de Programe la Asociația CED România, a declarat: 

Elena Pomana, Strateg în Incluziune & Președinta Asociației Dăruiește Fericire, a declarat:

The European Union is founded on the principles of solidarity, respect for human rights, prevention of discrimination and commitment to social cohesion.  

The company is proud to reaffirm its commitment to diversity, equity, and inclusion by signing the Romanian Diversity Charter.

Conform studiului realizat de Autism Voice și MKOR, doar una din zece organizații știe că are angajați neurodivergenți, iar majoritatea (56%) recunosc că nu colectează astfel de date oficial.