Diversitatea și incluziunea în organizațiile din România – perspectiva angajaților (2021)
Acest raport explorează modul în care angajații din România percep diversitatea și incluziunea la locul de muncă și evidențiază rolul culturii organizaționale în construirea unor medii echitabile și incluzive. Studiul oferă organizațiilor perspective utile pentru dezvoltarea unor inițiative bazate pe egalitate de șanse, respect și incluziune.
Carta Diversității din România este o inițiativă care adună laolaltă grupuri cointeresate dintre cele mai diverse și propune semnatarilor săi o platformă colaborativă de acțiune, dezbatere și schimb de bune practici în domeniul managementului diversității.
Acces rapid
